辉烨集团成功召开内部交流会

2022-04-13

一个企业，要在快速变化的市场中，迈向学习型组织，必须具备两个本领：快速应变和适应市场的能力、有远大理想以及创造未来的能力。4月13日，辉烨集团召开内部交流会议，就如何成为学习型员工展开讨论和交流。

辉烨，是一个大家庭。而辉烨的大家长，他在乎每一个员工的成长及幸福，关注每一个家人的努力与付出。公司领导彭波先生讲道，要把职业技能提升行动作为支撑公司生存与良性发展的重要战略举措来抓，统一思想，提高认识，高度重视，确保扎实开展好各项工作。

随后，公司领导许成宝先生就学历提升和专业技能培训作了详细介绍，他说道，学无止境，专业的人就应做专业的事，作为人力资源从业者，应积极提升自身的专业技能和能力，并努力为之奋斗，成为一名优秀的辉烨人。

REMEMBER

坚持创新理念，尊重人才培养。辉烨集团作为人力资源服务企业应有意识的加大对专业能力的重视程度，一直以来辉烨集团以“一流企业，幸福员工”的理念不断优化人员结构，提高各人员的业务能力和专业水平，在保持企业良好竞争力的同时，争取有效实现企业的人才优化和有效管理。