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姜茶在手 暖在心头
2022年12月20日，辉烨集团安排行政部采购物资，小火慢熬红糖雪梨姜茶，为员工们送上冬日温暖，用一杯热姜茶传递企业对员工的关心与责任担当。
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改变思维，团结突破
为调节员工居家办公二十多天后的状态，2022年12月10日辉烨集团召开会议，全员抗原检测后入场，围绕“三思”与“经济寒冬如何团结突破”展开交流分享。
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坚守岗位勇担当，不忘初心永向前
2022年11月，辉烨集团一批员工在抗疫中坚守岗位、勇于担当，集团特授予“坚守岗位勇担当，不忘初心永向前”荣誉称号，并为一支新团队颁发“永川优秀团队”称号。
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一场疫情，让我们明白
一场疫情，让许多朴素的道理重新清晰起来：国家的富强是人民幸福生活的根本保障，知识的力量是巨大的，岁月静好背后总有人在默默负重前行，也让人懂得敬畏自然、珍惜当下。
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主题分享交流会—“怎么活”
2022年11月8日，辉烨集团围绕“怎么活”开展主题分享交流会。公司领导与员工一同交流思想，从心态、奉献到奋斗姿态，共同探讨在不确定的环境中如何活得更有意义。
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沙坪坝区人大代表莅临指导
2022年11月，重庆市沙坪坝区人大代表张译一行莅临辉烨集团指导工作，公司领导热情接待并介绍合作企业、发展历程与企业文化，双方就疫情下的企业发展深入交流。
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十月福利来袭
金秋十月，寒意渐浓。辉烨集团领导早早安排行政部为员工准备了毛毯（被子）这份防寒福利，员工有序排队签字领取，用一条小小的毛毯，把“家”的温暖送到每个人身边。
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居安思危 共谋发展
2022年10月29日，辉烨集团十月交流会召开。公司领导围绕人力资源行业现状、危机意识与“怎么活”展开分享，引导员工认清现实、上下一心，共同穿越行业周期。
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强化危机意识 持续艰苦奋斗
2022年10月26日，辉烨集团开会强化功能岗位员工危机意识。公司领导以行业裁员新闻为切入点，围绕居安思危、做温暖的人、“来了就是辉烨人”展开分享并自由发言。
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秋日福利来袭
秋天的第一杯奶茶，辉烨集团安排上了。2022年10月，辉烨集团为办公室员工准备奶茶福利，并由行政部成员逐一送到每一位员工手上，用一杯奶茶传递企业对员工的关怀。
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